C UARTA REUNIÓN PLENARIA DE LA COMISIÓN TRIPARTITA LOCAL DE IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES EN EL MUNDO LABORAL

El pasado miércoles 21 de abril, el Consejo de la Mujer concretó la convocatoria a la cuarta reunión plenaria de Comisión Tripartita de Igualdad de Trato y de Oportunidades entre Varones y Mujeres en el Mundo Laboral de la ciudad de La Plata, que contó con la participación de Graciela Piccinini de la Secretaría de Igualdad de Oportunidades de UPCN, Stella Tognana, directora de fortalecimiento familiar y escolar, Rodolfo Vigliani de la Dirección Provincial de Discapacidad del Ministerio de Desarrollo Social y representantes de la cámara de comercio de Villa Elisa, comerciantes y trabajadores independientes de dicha localidad.
En esta reunión, se hizo especial hincapié en la reforma de la ley de Violencia laboral, ley 13168, que ahora amplía la protección a los trabajadores municipales y de los entes autárquicos y descentralizados bonaerenses en caso de que sean víctimas de violencia laboral. Mediante la sanción de la ley 14.040, la norma ha colocado bajo su protección a los trabajadores de los tres poderes del Estado, de los entes autárquicos, de los entes descentralizados y de los municipios bonaerenses que resulten víctimas de violencia laboral.
“Más allá de considerar el desarrollo económico de las mujeres como un paso fundamental, la meta del Consejo Municipal de la Mujer es seguir profundizando la promoción y ejercicio de todos los derechos de las mujeres para que puedan alcanzar su desarrollo integral en todos los ámbitos de la vida, delineando y aplicando políticas públicas que favorezcan una transformación de las relaciones de injusticia y exclusión para lograr la equidad, de allí la importancia de las modificaciones a la Ley de Violencia Laboral”, manifestó la presidente del Consejo Municipal de la Mujer, Marcela Pastore.